一、工伤认定应如何处理交通事故

处理交通事故工伤认定的条件是：

上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的，应当认为工伤。

(相关资料图)

在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素：

1.上下班的规定时间。

2.上下班的必经路线。

3.无本人责任或非本人责任。

4.机动车事故。

上诉四点必须同时具备，缺一不可。

二、交通事故工伤认定有哪些排除性条件

交通事故工伤认定的排除性条件有：

1.故意犯罪的；

2.醉酒或者吸毒的；

3.自残或者自杀的。

提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

找法网提醒您，根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

三、交通事故工伤认定需要哪些手续

交通事故工伤认定需要的手续有：

1.用人单位应自事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；

2.向工伤鉴定机关提交相应的材料；

3.社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。